SAMSUN (CİHAN)- ‘Türkiye’nin AB’ye katılım sürecinde daha yapıcı bir diyalog için’ (Access-TR) projesinin Samsun çalıştayının AB, İş Dünyası ve Sendikalar oturumunda Türkiye’nin AB’ye üyeliği konusunda hazır olmadığı kanaatine varıldı.

Katılım az olduğu oturumda özel sektörün, iş dünyasının, sendikaların ve sivil toplum örgütlerinin bilgi, tecrübe ve gelenekçilik bakımından AB seviyesinin altında olduğu belirtildi.

Orta Doğu Teknik Üniversitesi (ODTÜ) Avrupa Araştırma Merkezi ile Avrupa Politik Araştırmalar Merkezi’nin (Tepsa) yürüttüğü ‘Türkiye’nin AB’ye katılım sürecinde daha yapıcı bir diyalog için’ (Access-TR) projesinin Samsun çalıştayı, AB politikalarına genel bakış oturumuyla sona erdi.

Ondokuz Mayıs Üniversitesi Atatürk Kongre ve Kültür Merkezi’nde yapılan çalıştayın AB, İş Dünyası ve Sendikalar oturumuna katılan Avrupa İşletmeler Ağı Karadeniz Konsorsiyom Koordinatörü Okan Gümüş, kobilerin bilgi ve iletişim düzeylerinin zayıf olduğunu söyledi.

Koordinatörlük olarak kobileri ve kurumların kapasite ve rekabet edebilirlik düzeylerini artırma, onları bilgilendirme, işbirliği sağlama ve ulusallaştırma hizmeti verdiklerini ifade eden Gümüş, “Baştan sona kadar AB iş dünyası ile Türk iş dünyasını bir araya getirmeye, pazarları yakınlaştırmaya, standartları oluşturmaya, kapasite sorunun çözmeye gayret ediyoruz. Karadeniz bölgesinde koordinatörlüğümüze 16 il bağlı. 25 bin kobi ve işletmeye hizmet veriyoruz. Ama iletişim, dünyaya açılma bakımından AB ülkelerinin gerisindeyiz. Orada haberleşme online sistemi ile yapılırken, biz bu sisteme daha yeni geçtik. Türkiye’de, bilgi paylaşımı ve aktarımı için mekanizmalar kurulmalıdır.” dedi.

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Avrupa Birliği Dairesi Uzmanı Çiğdem Tunç, AB’ye uyum sürecinden iş dünyasının doğrudan etkileneceğini kaydetti. TOBB’nin başlattığı AB-Türkiye Odalar Forumu (ETCF) Projesi çerçevesinde şirket ve kobiler arasında üyelik konusunda anket yaptıklarını hatırlatan Tunç, hedeflerinin 9 bin olmasına karşın sadece 2 bin 878 şirketten yanıt alabildiklerine değindi.

Ankete göre Türk şirketlerin 3-2’sinin AB konusunda az bilgiye sahip oldukları sonucunun çıktığını bildiren Tunç, “AB müktesebatına uyumlaştırılan Türk mevzuatının büyük bir kısmı Türk şirketlerini doğrudan ya da dolaylı olarak etkileyecektir. Yaptığımız ankete firma ve sektör anketine göre Türk İş Dünyası için AB üyeliği konusunda önemli algılama ve düşüncelerini ortaya koydu. Çıkan sonuçlara göre Türk şirketleri, AB ile ilgili konularda kayda değer bir bilgi eksikliğine sahip. Türk şirketleri genişleyen tek pazara hazırlanmaları amacıyla Türkiye’nin yıllardır faydalandığı çeşitli AB fon ve programlarından büyük ölçüde haberdar değil. Kobilerin büyük çoğunluğu yabancı dil sorunu çekiyor. Müktesebata uyumun getireceği faydalar uzun vadede sorgulanmıyormuş gibi görünse de, kısa ve orta vadede Türk şirketlerinin büyük çoğunluğu başta maddi güçlükler olmak üzere, üyelik gerekliliklerine uyum göstermek konusunda ciddi sıkıntılar yaşayacaklardır.” şeklinde konuştu.

Oturumda AB ve Türkiye’de sendikaların rolüne ilişkin değerlendirmelerde bulunan AB-Türkiye Sendika Koordinasyon Komitesi Üyesi Yücel Top, Türk sendikaların sadece ücrete dayalı faaliyet gösterdiğinin altını çizdi.

Top, “AB ülkelerinde sendikalaşma oranı oldukça yüksektir. 8 milyon nüfusa sahip olan Belçika’da 4 milyon sendikalı işçi vardır. Sendikalar ücret haricinde işçilerin sosyal haklarını, çalışma koşullarının iyileştirilmesini, yönetime katılmayı, iş yerinin daha demokratikleştirilmesini istiyor. Bizde ise durum farklı. İşçi sendikalı olabilmek için noterden belge almak zorunda. Sendikalarımız sadece ücret üzerinden sendikacılık yapmakta. Ve toplu iş sözleşmesi kapsamında sadece 450 bin civarında sendikalı işçimiz var. Bu örgütlenme biçimiyle AB’ye zor gireriz.” şeklinde konuştu.

(CİHAN)